職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
??為什么加入我們?
我們是一家擁有 50 年底蘊(yùn)、排名中國前十的硬核中藥與大健康藥企,但我們拒絕“老態(tài)龍鐘”。為了實(shí)現(xiàn)百億營收目標(biāo),我們正在組建一支“贏的團(tuán)隊(duì) (Winning Team)”。
? 一起漲: 市場化激勵(lì)機(jī)制,你的收益跟業(yè)務(wù)“一起漲”。
? 不設(shè)限: 只要你有降維打擊的策略,全渠道舞臺隨你折騰。
? 放手干: 結(jié)果導(dǎo)向 充分授權(quán)。我們不怕你犯錯(cuò),就怕你不敢試錯(cuò)。
工作地點(diǎn):杭州
立足中國數(shù)字經(jīng)濟(jì)策源地,依托杭州成熟的互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)與人才矩陣。在這里,你將置身數(shù)字化創(chuàng)新前沿,與我們共同探索大健康行業(yè)的全渠道數(shù)字化增長。
?? 你的核心任務(wù)
1. 全渠道整合營銷架構(gòu)師 (Omni-channel Growth)
? 全鏈路策略規(guī)劃: 規(guī)劃并協(xié)調(diào)零售藥店(Offline)、O2O(美團(tuán)/餓了么等)、B2C(京東/天貓等)的整合營銷方案。確保各渠道心智統(tǒng)一、資源互補(bǔ)、協(xié)同爆發(fā)。
? 站內(nèi)營銷投產(chǎn)優(yōu)化: 從數(shù)字化與媒介專業(yè)視角出發(fā),對短視頻電商(如抖音/快手)、社交電商(如小紅書/微信)及傳統(tǒng) B2C 電商平臺(如天貓/京東)的站內(nèi)營銷投入進(jìn)行全生命周期的監(jiān)控與評估
? 資源配置效能管理: 通過建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)據(jù)評估模型,對各電商渠道的營銷費(fèi)率(Fee Rate)進(jìn)行動態(tài)跟蹤,提供資源分配的優(yōu)化建議,確保 ROI(投入產(chǎn)出比)的持續(xù)進(jìn)化與高質(zhì)量增長。
? 重塑品牌敘事: 主導(dǎo)公司核心產(chǎn)品線的數(shù)字化心智占位,將“傳統(tǒng)治療感”升級為符合現(xiàn)代消費(fèi)趨勢的生活方式。
? 品牌資產(chǎn)管理: 協(xié)同梳理品牌內(nèi)核與視覺體系(VI),主導(dǎo)高質(zhì)量宣傳物料的產(chǎn)出與管控,確保全渠道視覺語言的高級感與一致性。
2. 團(tuán)隊(duì)基建與文化打造 (Team Building 0 to 1)
? 從 0 到 1 組建“小而精”的數(shù)字營銷鐵軍: 負(fù)責(zé)數(shù)字化與媒介團(tuán)隊(duì)的招募、選拔與人才畫像定義。你不是在維護(hù)一臺舊機(jī)器,而是在親手打造一臺超級引擎。
? 流程與標(biāo)準(zhǔn)建立: 建立敏捷的內(nèi)容產(chǎn)出標(biāo)準(zhǔn)、媒介評估體系及跨部門協(xié)作流程。
3. 流量操盤與內(nèi)容引擎 (Media
工作地點(diǎn)
地址:杭州江南大道288號康恩貝大廈
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
張秀才/..HR
浙江金華康恩貝生物制藥有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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股份制企業(yè)
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金衢路288號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-15 03:52:28
165人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
