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崗位職責： 1、負責門店預(yù)算的制定和關(guān)鍵業(yè)績指標的達成，包括銷售額、毛利、營運成本、商品損耗、利潤、庫存等； 2、計劃并實施對直接下屬的目標管理，檢查、督導(dǎo)各級管理者的工作，協(xié)調(diào)店內(nèi)各部門之間的關(guān)系，評估、考核直接下屬； 3、監(jiān)督店內(nèi)商品的進貨驗收、庫存管理、商品陳列、盤點、損耗、清潔、衛(wèi)生、財務(wù)管理工作； 4、負責門店人員管理與發(fā)展、團隊建設(shè)；培訓、指導(dǎo)下屬，培養(yǎng)本崗位接班人；并安排、指導(dǎo)、監(jiān)督門店人員的工作； 5、督導(dǎo)門店商品陳列、店面環(huán)境、衛(wèi)生安全、陳列、活動執(zhí)行、服務(wù)質(zhì)量等。 崗位要求： 1、大專學歷； 2、5年以上零售相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，3年以上連鎖門店管理經(jīng)驗； 3、具有較為豐富的連鎖門店管理、貨品管理、陳列管理、信息管理、團隊管理等方面的經(jīng)驗； 4、工作地點杭州各門店，根據(jù)住處進行匹配。