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工作職責(zé)：
1、統(tǒng)籌管理各子公司訴訟及仲裁案件，對集團(tuán)及子公司提交的各法律糾紛資料提出審核意見，對訴訟或仲裁案件進(jìn)行全程跟蹤及策略指導(dǎo)，并實(shí)時(shí)跟進(jìn)案件進(jìn)展，及時(shí)完成法律事務(wù)系統(tǒng)案件信息備案工作；
2、按上級公司要求完成集團(tuán)及子公司重大案件信息報(bào)送工作；
3、配合上級公司完成年報(bào)、半年度案件信息統(tǒng)計(jì)工作；
4、建立自行代理訴訟、仲裁案件的標(biāo)準(zhǔn)及流程并視情況代理公司部分經(jīng)濟(jì)案件；
5、為集團(tuán)及子公司各部門提供法律咨詢服務(wù)、協(xié)助開展法律專項(xiàng)培訓(xùn)，做好法制宣傳工作； 6、負(fù)責(zé)制定、修改和更新案件管理相關(guān)的制度，并負(fù)責(zé)新制度的宣貫執(zhí)行；
7、協(xié)助上級做好法治建設(shè)***責(zé)任人職責(zé)實(shí)施工作，協(xié)助完成季度法治工作情況報(bào)告；

任職要求：
1、法律相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷，通過法律職業(yè)資格證；
2、擁有3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上律師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉民法、公司法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等法律知識(shí)；
4、熟悉法務(wù)處理流程，具備處理案件糾紛案件的專業(yè)能力；
5、較強(qiáng)的寫作能力，能獨(dú)立完成法律文書審核和起草工作，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的談判能力；
6、了解企業(yè)管理、勞動(dòng)、催收和財(cái)務(wù)規(guī)則。