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職責描述： 1、負責項目工程團隊的統(tǒng)籌管理； 2、負責項目前期工地考察，辦公場地設(shè)置，項目部人員組建； 3、負責勞務(wù)班組的尋源考察、選用育留、日常管理及維護； 4、負責制定項目總體施工計劃、材料采購計劃、勞務(wù)人員計劃，以及過程糾偏、節(jié)點考核； 5、對項目的生產(chǎn)進度、質(zhì)量安全、材料提單、動態(tài)成本、款項支付、利潤控制負責； 6、負責施工過程中的技術(shù)培訓、指導、監(jiān)督、問題閉環(huán)，協(xié)調(diào)解決施工過程中的技術(shù)問題，保質(zhì)按期交付； 7、負責施工過程中的建設(shè)單位、總分包單位、監(jiān)理單位、物業(yè)、勞務(wù)班組等關(guān)聯(lián)單位的對接、溝通、協(xié)調(diào)。 8、定期向公司匯報項目進展，開展員工培訓及工作回顧，提升團隊業(yè)務(wù)水平。 任職資格： 1. 大專及以上學歷，建筑工程、土木工程、工程管理、工民建類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 五年以上裝飾公司工作經(jīng)驗，三年以上項目經(jīng)理工作經(jīng)驗。 3. 具有扎實的工程項目管理的專業(yè)技術(shù)知識，主持過或作為主要管理人員參加過大、中型工程的建設(shè)，并具有一定的工程項目管理經(jīng)驗和工作業(yè)績。 4. 熟悉和了解建筑施工管理特點，熟悉常規(guī)關(guān)于工程項目管理的法規(guī)、政策、制度和要求，熟悉行業(yè)內(nèi)部所有基本管理程序和規(guī)章制度； 5. 具有較強的溝通表達、業(yè)務(wù)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)等能力，以及較強項目管理和團隊管理能力，具有較強的表達能力和適應(yīng)性。