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崗位職責(zé)： 1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定所負(fù)責(zé)品類（meco果茶）的長(zhǎng)中短期業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略、增長(zhǎng)目標(biāo)和市場(chǎng)進(jìn)入策略； 2、深入分析市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者洞察、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及渠道變化，發(fā)現(xiàn)新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)（如新品類、新功能、新口味、健康趨勢(shì)等）； 3、帶領(lǐng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及制定上市營(yíng)銷推廣相關(guān)策略，確保產(chǎn)品成功上市及有較好的市場(chǎng)表現(xiàn)； 4、與品牌營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)緊密合作，制定品類的年度品牌傳播和營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃，建立和維護(hù)品牌形象，確保所有市場(chǎng)活動(dòng)與品牌戰(zhàn)略保持一致； 5、管理品類營(yíng)銷預(yù)算，確保投入產(chǎn)出最大化； 6、領(lǐng)導(dǎo)并培養(yǎng)品類管理執(zhí)行團(tuán)隊(duì)，設(shè)定清晰的目標(biāo)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和戰(zhàn)斗力。 7、建立高效的跨部門協(xié)作機(jī)制，確保信息暢通和項(xiàng)目順利推進(jìn)。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，10年以上快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年專注于飲料行業(yè)的品類管理、品牌管理或產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)重要產(chǎn)品線或品牌從0到1全過(guò)程的成功經(jīng)驗(yàn)，擁有服務(wù)過(guò)20億及以上規(guī)模的食品飲料品類管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度、較好的營(yíng)銷能力、市場(chǎng)及消費(fèi)者洞察能力、多項(xiàng)目管理能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作力，創(chuàng)新精神與結(jié)果導(dǎo)向。