應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
投標(biāo)市場分析專員
崗位核心能力要求
1. 信息研判與分析能力
能快速解讀招標(biāo)文件中的 “隱性門檻”（如資質(zhì)要求、評分權(quán)重），識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)（如低價(jià)競標(biāo)陷阱、技術(shù)壁壘）。
運(yùn)用 SWOT 分析、PESTEL 模型等工具，評估企業(yè)優(yōu)劣勢與項(xiàng)目匹配度（如技術(shù)是否達(dá)標(biāo)、成本是否可控）。
2.溝通能力：
和甲方招標(biāo)人和代理公司相關(guān)人員的暢通的溝通能力，有助于信息的落實(shí)分析和研判
3. 公司跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力
4. 市場敏感度與決策力
要求：本科學(xué)歷，男女不限，有招標(biāo)市場信息分析研判經(jīng)驗(yàn)，男女不限，年齡23-55歲之間，穩(wěn)重大方，熱情開朗，邏輯性強(qiáng)，為人踏實(shí)可靠，誠信為本。計(jì)算機(jī)熟練
法定節(jié)假日全休，五險(xiǎn)一金，待遇基本工資
3500 元/月 獎(jiǎng)金，綜合月收入 5000 。
崗位核心能力要求
1. 信息研判與分析能力
能快速解讀招標(biāo)文件中的 “隱性門檻”（如資質(zhì)要求、評分權(quán)重），識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)（如低價(jià)競標(biāo)陷阱、技術(shù)壁壘）。
運(yùn)用 SWOT 分析、PESTEL 模型等工具，評估企業(yè)優(yōu)劣勢與項(xiàng)目匹配度（如技術(shù)是否達(dá)標(biāo)、成本是否可控）。
2.溝通能力：
和甲方招標(biāo)人和代理公司相關(guān)人員的暢通的溝通能力，有助于信息的落實(shí)分析和研判
3. 公司跨部門溝通與協(xié)調(diào)能力
4. 市場敏感度與決策力
要求：本科學(xué)歷，男女不限，有招標(biāo)市場信息分析研判經(jīng)驗(yàn)，男女不限，年齡23-55歲之間，穩(wěn)重大方，熱情開朗，邏輯性強(qiáng)，為人踏實(shí)可靠，誠信為本。計(jì)算機(jī)熟練
法定節(jié)假日全休，五險(xiǎn)一金，待遇基本工資
3500 元/月 獎(jiǎng)金，綜合月收入 5000 。
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：德州德城區(qū)德州德城區(qū)康博大廈1
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職位發(fā)布者
馮繼超HR
華勞人力資源有限公司
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中介服務(wù)
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
-
山東省德州市德城區(qū)康博大廈
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