履職能力:
1、能獨立完成核心模塊的架構設計與技術選型
2、能將 AI 能力與業(yè)務場景結(jié)合,設計可落地的技術方案
3、具備技術前瞻性,能評估并引入合適的新技術(如 LLM 應用框架)
4、能指導初中級工程師,提升團隊整體技術水位
5、具備良好的文檔撰寫與技術表達能力"
崗位職責:
1、負責企業(yè)級平臺(如項目管理、合同、采購等系統(tǒng))后端架構設計與核心開發(fā)
2、主導微服務拆分、API 規(guī)范制定、技術債治理
3、設計并實現(xiàn) AI 功能模塊(如智能合同審查、工程風險預警、語音/文本交互等)
4、與產(chǎn)品經(jīng)理、前端、算法團隊緊密協(xié)作,推動 AI 功能端到端落地
5、編寫高質(zhì)量代碼、技術文檔,參與 Code Review 與系統(tǒng)安全合規(guī)建設
6、監(jiān)控系統(tǒng)性能,持續(xù)優(yōu)化穩(wěn)定性與用戶體驗"
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機或相關專業(yè)
2、5 年以上 Java 開發(fā)經(jīng)驗,2 年以上架構設計經(jīng)驗
3、有成功將 AI 技術(尤其是大模型)集成到生產(chǎn)系統(tǒng)的案例
4、熟悉云原生技術棧(AWS/Aliyun K8s)
5、邏輯嚴謹,責任心強,具備良好的溝通與抗壓能力
6、有 B 端 SaaS、ERP、工程軟件或傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化項目經(jīng)驗者優(yōu)先
7、對 AI 在機電/建筑/工程領域的應用有濃厚興趣或?qū)嵺`經(jīng)驗者優(yōu)先"
能力要求:
1、系統(tǒng)架構設計與演進能力(DDD、CQRS、事件驅(qū)動等)
2、復雜業(yè)務抽象與模塊解耦能力
3、AI 技術工程化落地能力(Prompt Engineering、RAG 架構、Agent 設計等)
4、性能調(diào)優(yōu)與穩(wěn)定性保障能力(壓測、監(jiān)控、告警、容災)
5、跨團隊協(xié)作與技術方案推動能力
6、基礎的數(shù)據(jù)分析與日志排查能力(熟練使用 ELK、Prometheus、Grafana 等)”
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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高新區(qū)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園一期c2棟北樓4樓

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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
