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【福利待遇】
1、底薪（不設限） 績效 高提成，首年年薪100萬以上，運營入職一年以上員工平均年薪200-300萬；
2、五險一金、法定假日、帶薪年假；
3、入職培訓（免費且?guī)剑?，含文化、制度、市場等方面?br />4、每月15日發(fā)薪（節(jié)假日順延），從無拖欠。
【崗位要求】
1、28-40周歲，統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、5年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗，其中3年以上銷售經(jīng)驗；
3、過往業(yè)績在領域內(nèi)名列前茅；
4、有思想深度和寬度；
5、具備嚴謹?shù)膶W習和工作態(tài)度。
【崗位職責】
1、負責渠道開發(fā)和維護，主要是醫(yī)院及康復醫(yī)療機構，最終目的是建立合作；
2、制定運營方案、以及相關的體系、標準；
3、負責患者的溝通和維護，主要是治療流程跟進、突發(fā)情況處理等；
4、策劃各類運營活動，提升品牌影響力，促進渠道的拓展。