為推動雄安新區(qū)志愿服務(wù)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,完善日常運營管理體系,整合行政、會務(wù)、活動、宣傳等多元職能,現(xiàn)面向社會招聘綜合事務(wù)崗工作人員1名(外包崗),全面負責(zé)日常統(tǒng)籌與核心業(yè)務(wù)推進。具體事項如下:
一、崗位基本信息
1.崗位名稱:綜合事務(wù)崗
2.招聘人數(shù):1人
3.任職性別:男
4.學(xué)歷:本科及以上
5.專業(yè):社會學(xué)類、經(jīng)濟學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、文學(xué)類
6.工作地點:雄安新區(qū)
7.用工性質(zhì):全職
8.政治面貌:中共黨員
二、崗位職責(zé)
(一)綜合統(tǒng)籌與辦公室管理
1.牽頭制定聯(lián)合會年度工作計劃、工作總結(jié)及各項規(guī)章制度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)部日常運營,保障辦公秩序高效規(guī)范;
2.負責(zé)辦公用品、物資(含志愿馬甲等服務(wù)類物料)的采購、管理、發(fā)放與臺賬登記,合理控制成本,確保物資供應(yīng)充足;
3.統(tǒng)籌辦公室日常事務(wù),包括文件收發(fā)、檔案管理、公章使用、后勤保障等,建立完善工作臺賬,確保各項工作可追溯、可核查。
(二)會務(wù)組織與協(xié)調(diào)
1.負責(zé)各類會議的全流程策劃與組織,涵蓋會議方案制定、議程梳理、場地布置、物料準備、人員通知;
2.承擔(dān)會議紀要撰寫、會議決議跟進與落實,建立任務(wù)臺賬,定期督辦推進,確保各項會議部署落地見效;
3.對接上級單位、合作機構(gòu)及內(nèi)部各小組,協(xié)調(diào)跨部門工作,及時解決執(zhí)行中的銜接問題。
(三)活動策劃與執(zhí)行
1.結(jié)合雄安新區(qū)發(fā)展需求與志愿服務(wù)定位,策劃并組織各類志愿服務(wù)活動(如便民服務(wù)、公益宣講、應(yīng)急支援等),制定活動方案、預(yù)算及執(zhí)行細則;
2.負責(zé)活動現(xiàn)場統(tǒng)籌,包括人員分工、流程把控、安全保障、應(yīng)急處置,確?;顒佑行蜷_展;
3.活動后及時完成總結(jié)復(fù)盤、資料歸檔及效果評估,優(yōu)化活動流程,提升志愿服務(wù)質(zhì)量。
(四)宣傳推廣與品牌建設(shè)
1.負責(zé)宣傳工作全流程,包括推文撰寫、海報設(shè)計(結(jié)合雄安特色)、短視頻策劃等,多渠道(官方公眾號、本地平臺等)傳播志愿服務(wù)動態(tài);
2.挖掘志愿服務(wù)典型案例,講好雄安志愿故事,提升聯(lián)合會影響力與公信力;
3.維護宣傳陣地,定期更新內(nèi)容,結(jié)合重要節(jié)點(如文明實踐日、節(jié)慶活動)策劃專題宣傳,擴大活動覆蓋面。
三、任職要求
1.基本素養(yǎng):擁護黨的路線方針政策,認同雄安新區(qū)發(fā)展理念,具備強烈的責(zé)任感、服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神,熱愛志愿服務(wù)事業(yè);
2.學(xué)歷與經(jīng)驗:本科及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、新聞傳播、社會工作等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備1年以上行政、辦公室、活動策劃或宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗,有公益組織、事業(yè)單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.能力要求:
具備扎實的文字功底,能獨立撰寫講話稿、工作總結(jié)、宣傳文案、會議紀要等各類文書;
熟練掌握辦公軟件(Word、Excel、PPT、PDF),可高效完成文檔排版、臺賬制作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作,具備基礎(chǔ)的設(shè)計軟件使用能力(如Canva、PS)優(yōu)先;
具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行和應(yīng)急處置能力,能高效推進多線程工作,注重細節(jié)、執(zhí)行力強;
溝通表達清晰流暢,善于對接多方資源,具備良好的抗壓能力,能適應(yīng)階段性加班(如重大活動、會議期間);
4.其他要求:年齡22-35周歲,身體健康,能適應(yīng)工作節(jié)奏;無違法違紀記錄,品行端正,廉潔自律。
四、報名時間及方式
1.報名截止時間:自公告發(fā)布之日起至招滿為止。
2.報名方式:本次招聘報名僅接受網(wǎng)上報名,請應(yīng)聘人員登錄雄才網(wǎng)進行報名,報名入口如下:
長按二維碼 進入報名頁面
五、人員管理
聘用人員與雄安人才服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,辦理手續(xù)后,需要派駐到相應(yīng)單位工作。
六、注意事項
1.應(yīng)聘人員須同時附件提交身份信息、畢業(yè)證書、崗位要求的資格證書等相關(guān)證明材料。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報、提供信息的真實性、準確性、完整性負責(zé);提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員投遞簡歷時只可選擇該項目其中一個崗位,不可重復(fù)投遞。
4.招聘不收取任何費用,不舉辦或委托任何機構(gòu)開展相關(guān)輔導(dǎo)培訓(xùn)。
七、報名咨詢
咨詢電話:0312-5619932
咨詢時間:工作日上午9:00-12:00,下午2:00-5:30
八、面試流程及通知
招聘流程:結(jié)合崗位職責(zé)和實際需求,將對應(yīng)聘者的簡歷進行審核、篩選。初篩合格者,將組織面試、崗位適應(yīng)性考察和思想政治考察等環(huán)節(jié)。根據(jù)招聘崗位的實際需要,面試可能會安排多輪,并根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn)擇優(yōu)錄取。
面試通知:具體的面試時間、地點等招聘相關(guān)信息,將通過短信、電話或郵件等方式另行通知,請隨時關(guān)注短信和郵件,并保持手機暢通,及時查收我司發(fā)送的面試安排通知。招聘各環(huán)節(jié)未予通過的應(yīng)聘者,將不再另行通知,應(yīng)聘者可以通過咨詢電話咨詢面試結(jié)果。

已有 人關(guān)注
